miércoles, 20 de junio de 2018

Bibliografía



Gómez, J. (2018) Libro Electrónico Multimedial: Fundamentos de Administración y Gestión Estratégica. Centro de Educación Virtual UDES (CVUDES). Recuperado de http://aulavirtual.eew.cvudes.edu.co/publico/lems/L.000.009.MG/librov2.html

González, P (2017). Planificación Estratégica para la Mediana y Pequeña Empresa. Técnicas para el Mejor Desempeño Gerencial. Edición revisada 2013. Puerto Rico. Recuperado de: https://kupdf.com/download/planificacion-estrategica-para-la-mediana-y-pequena-empresa_59bfe70708bbc58813686f5e_pdf

Moyano, J., Montañez, A., García, A., Pérez, H., Rincón, O. (2016). Pacto de Convivencia Escolar. Institución Educativa José Aquilino Durán. Recuperado de https://www.webcolegios.com/docente_manual_convivencia.php

 Presentación

Comparación Administrativa con la Institución Educativa

Los conceptos administrativos buscan direccionar una empresa, desde su origen hasta el posicionamiento en el mercado catalogándola como exitosa, los conceptos como clientes, mercado, oferta, demanda, factores externos, factores internos y demás términos aplican de igual manera al sector educativo, ya que es una empresa que presta un servicio, que se enfrenta a una competencia en el mercado, que busca igualmente el posicionamiento como Institución de calidad y que genera un producto, bachilleres competentes e idóneos para continuar con la Educación Superior, piensa en la satisfacción del cliente, es decir en los padres de familia y estudiantes y tiene en cuenta los factores externos e internos para identificar debilidades, oportunidades, amenazas y fortalezas que permitan reestructurar el funcionamiento de la Institución y diseñar estrategias que la lleven al mejoramiento continuo a través de sus gestiones, Académica, Directiva, Administrativa y Financiera y Comunitaria.


 Bibliografía

Horizonte Institucional

Misión

La Institución Educativa JOSE AQUILINO DURAN del Municipio de San José de Cúcuta, plasma en sus educandos durante toda su colegiatura de pre-escolar a once grado una formación integral de calidad, centrada en el desarrollo de las competencias básicas, laborales, ciudadanas y afectivas, desde cuatro saberes y competencias fundamentales: APRENDER A SER, APRENDER A CONOCER, APRENDER A HACER Y APRENDER A CONVIVIR, para propiciar calidad de vida individual, institucional, familiar y comunitaria; promoviendo la inclusión de niños, niñas y jóvenes en situaciones de vulnerabilidad, garantizando la construcción de proyectos de vida sólidos que faciliten el mejoramiento de la dignidad y calidad de vida acordes a las nuevas escalas de valoración y legislación educativa colombiana y a las transformaciones y avances de la sociedad globalizada. (Moyano, Montañez, García, Pérez & Rincón, 2016).






Visión

En el año 2020 la Institución Educativa JOSE AQUILINO DURAN habrá alcanzado gran reconocimiento y posicionamiento a nivel municipal, desarrollando programas y planes curriculares para atender las necesidades de formación educativa y técnica e implementado proyectos de ampliación de cobertura y calidad, formando a sus educandos en los aspectos científicos, éticos y de valores humanos, dando respuesta al compromiso social de convertirse en una institución generadora de cambio, de progreso y calidad por siempre. (Moyano, Montañez, García, Pérez & Rincón, 2016).



Políticas de Calidad

La Institución Educativa JOSE AQUILINO DURAN se compromete en el diseño y prestación del Servicio Educativo en los niveles de Preescolar, Básica Primaria, Básica Secundaria y Media Técnica a ofrecer una excelente formación integral y de sana convivencia, implementando un Sistema de Gestión de Calidad con personal competente y recursos adecuados que permeabilicen a cada una de las gestiones directivas, académica, administrativa-financiera y de la Comunidad para satisfacer los requisitos, necesidades y expectativas de sus integrantes y mejorar continuamente sus procesos de calidad educativa. (Moyano, Montañez, García, Pérez & Rincón, 2016).



Filosofía de la Institución

La Institución Educativa José Aquilino Durán de la Ciudad de Cúcuta, se orienta con la filosofía de impartir una educación integral que tenga en cuenta “la educación del hombre completo, de todas y cada una de sus facultades y dimensiones” y de calidad teniendo como base los principios cívicos y morales que conduzcan a ser fundamento de paz, a través de la práctica de valores como: la Justicia, Honestidad, Respeto, Autenticidad, Solidaridad, Transparencia, Tolerancia y otros. Partiendo de un proceso de enseñar con amor y a través del amor que ayude a enriquecer los valores éticos, morales y cívicos, para que nuestros estudiantes experimenten un desarrollo equilibrado guiando a este para que sea una persona activa y útil a así mismo, la familia y a la una sociedad plenamente democrática y participativa e innovadora. De ahí nuestro lema y nuestra razón de ser y servir formando ciudadanos: “educando con amor para crecer como persona” y “Calidad por siempre” como pensamiento que debe ir al subconsciente de todos para actuar con sentimiento de calidad. (Moyano, Montañez, García, Pérez & Rincón, 2016).

 Entorno Interno

La Capacidad del Talento Humano

Está relacionada con la Gestión Comunitaria de la institución. Se realiza el análisis interno de esta gestión a través de la matriz DOFA.


GESTIÓN COMUNITARIA


 Entorno Interno

La Capacidad Técnica o Tecnológica y Competitiva

Está relacionada con la Gestión Académica de la institución. Se realiza el análisis interno de esta gestión a través de la matriz DOFA.

GESTIÓN ACADÉMICA


 Entorno Interno

La Capacidad Financiera

Está relacionada con la Gestión Administrativa y Financiera de la institución. Se realiza el análisis interno de esta gestión a través de la matriz DOFA.

GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA


 Entorno Interno

La Capacidad Directiva

Está relacionada con la Gestión Directiva de la institución.  Se realiza el análisis interno de esta gestión a través de la matriz DOFA.

GESTIÓN DIRECTIVA


 Entorno Interno